¿Quién quiere ser líder de proyectos?

Hace un par de semanas atrás estábamos reunidos todos los líderes de proyectos y líderes técnicos del sitio de Córdoba porque nos visitaba uno de los mandos altos de la empresa, luego de tratar una serie de asuntos, este preguntó a los TLs ¿Alguno de Uds. piensa ser líder de proyectos y seguir la carrera de management?. De los 15 o 20 TLs ninguno levantó la mano.

Están bien frescas en mi memoria las incontables veces que he presenciado el intento de muchos desarrolladores por “escapar” hacia el paraíso del management. Muchas veces por tener un mejor salario, otras porque no les gusta programar pero quizás la mayoría de la veces es por una combinación de mal salario, poca satisfacción por lo que hacen y poco valor social de la especialidad; entre otras cosas.

Pero, ¿por qué ninguno de estos TLs quiere seguir la carrera de dirección de proyecto?, ¿no saben que $20.000* es mayor que $10.000**?, ¿acaso nunca escucharon eso de que dirigir es mejor que ser dirigido? Creo que la respuesta no viene por ese lado, la explicación es que existe una carrera técnica paralela a la de administración, que sus conocimientos técnicos son valorados de igual manera que los de aquellos que administran los proyectos, que tener la responsabilidad técnica de un proyecto contribuye al éxito del mismo de igual manera que la responsabilidad de aquellos que administran los recursos.

No sé lo que pensaré en 10 años pero si lo que pienso hoy: así debe ser.

* y ** son solo números inventados.

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3 thoughts on “¿Quién quiere ser líder de proyectos?

  1. Como idea está muy bien pero, ¿realmente crees que es viable esa carrera técnica paralela?

    En la mayoría de los sitios que conozco, la única salida si quieres “desarrollarte profesionalmente” (que es su forma de decir “ganar más dinero”) es pasarte al management.

  2. Igual que Juanma, en la mayoria de sitios que conozco (en España) no existe “carrera tecnica”. Basicamente porque se las suda si tecnicamente esta bien hecho o como el ojal. La mayoria de los negocio que se consiguen en este pais en el mundo de las tecnologias se basan en prevaricaciones (por lo tanto la calidad tecnica no ha va ha hacer perder al cliente) o directamente en engañar al cliente ignorante.

    La segunda ha hecho mucho daño al mercado (economico y laboral) de las nuevas tecnologias. No es que los posibles clientes no sean conscientes del gran ROI de la tecnologias; es que es verdad que a ellos no les ha reportado ningun beneficio adoptarlas por que son engañados miserablemente por la ingente miriada de empresas sin etica que existen en España.

    Aunque la culpa de ser ignorante siempre la tiene el ignorante…

    PD: Debeis ser la excepcion a la regla del Principio de Peter: “En una jerarquía, todo empleado tiende a ascender
    hasta su nivel optimo de incompetencia” XD

  3. Creo que las carreras técnicas no solo son posibles sino que son reales y necesarias, sin ellas se perderían los profesionales más capacitados y brillantes de la industria.

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